HER AWARDS
Not Your Usual Suspects
HER Awards er Norges ledende prisutdeling for kvinner i næringslivet, og en del av HERs langsiktige arbeid for å styrke kvinnelig eierskap, ledelse og verdiskaping.
Gjennom en kombinasjon av åpne nominasjoner, bred publikumsinvolvering og uavhengig fagjury, sikrer HER Awards både forankring i samfunnet og høy faglig legitimitet. Dette gjør prisene relevante og tillitsvekkende, for deltakere, partnere og offentligheten.
HER Awards deles ut som en del av HER Conference & Awards, Norges største møteplass for kvinner i næringslivet, og markerer ikke et sluttpunkt, men et neste steg.
Prisutdelingen er en del av HERs langsiktige arbeid for å:
-
bygge sterke fellesskap for kvinner i næringslivet
-
legge til rette for samarbeid, kapitaltilgang og kompetansedeling
-
synliggjøre kvinnelig verdiskaping på tvers av bransjer og lokasjon
Nominasjonsskjemaet er åpent frem til 20. januar kl. 23:59.
Alle kan nominere kandidater de mener har skapt verdier, utvist tydelig lederskap eller bidratt til positiv utvikling i næringslivet og samfunnet.
1. Årets unge inspirasjon
Denne prisen hedrer unge kvinner under 25 år som har vist mot, initiativ og gjennomføringsevne gjennom å starte, bygge eller lede egne prosjekter eller bedrifter.
Prisen handler ikke om størrelse eller perfekt gjennomføring, men om vilje til å skape, evne til å ta ansvar og tydelige tegn på utviklingspotensial. Vinneren inspirerer andre unge til å tro på egne ideer og til å ta sine første steg innen entreprenørskap og ledelse.
2. Årets ildsjel
Denne prisen går til de som er brennende engasjerte og legger ned en betydelig innsats for å gjøre verden bedre. Vi snakker om personer som går foran som gode eksempler og inspirerer andre til å engasjere seg og gjøre en forskjell. Disse ildsjelene er lidenskapelige omkring en sak eller et formål og driver med frivillig arbeid, skaper sosial påvirkning og inspirerer andre til å delta og bidra.
3. Årets lokale bedrift
Denne prisen anerkjenner lokale virksomheter som skaper verdier der de er, og som bidrar til levende lokalsamfunn gjennom arbeidsplasser, kvalitet og ansvarlige valg.
Vinneren kjennetegnes av solid drift, godt omdømme og evnen til å kombinere lønnsomhet med lokal tilhørighet. Prisen løfter frem virksomheter som viser at bærekraftig verdiskaping også skjer nært, og betyr mye for mange.
4. Årets vekstbedrift
Her applauderer vi bedrifter som som har vist tydelig vekst og utvikling det siste året, enten gjennom økt omsetning, ekspansjon, nye markeder eller styrket organisasjon. Vinneren kjennetegnes av strategiske valg, gjennomføringsevne og evnen til å bygge for videre vekst. Prisen løfter frem selskaper som kombinerer ambisjon med struktur og langsiktighet.
5. Årets SoMe/ Innholdsbyrå:
Denne prisen går til byråer som virkelig skinner når det kommer til kreativ bruk av sosiale medier og produksjon av spennende innhold. Vi snakker om byråer som har lykkes med å lage innovative kampanjer, oppnådd vekst i følgerskaren, og tilpasset seg nye trender og plattformer. De er eksempler på suksess innen sosiale medier og innhold, og de viser hvordan man kan nå ut til folk og bygge sterke relasjoner online.
6. Årets Personlige Merkevare
Denne prisen hyller enkeltpersonen som har bygget en bemerkelsesverdig personlig merkevare og har utmerket seg i sin bransje eller ekspertise. Det handler om å stå stødig i hvem man er, hva man mener – og hvordan man bruker sin plattform. Vinneren har bygget en tydelig og troverdig stemme over tid, og bruker den til å påvirke, løfte og skape verdi – for seg selv og for andre. Dette er prisen for dem som forstår at ekte gjennomslag kommer når personlighet møter ansvar.
7. Årets rollemodell
Denne prisen hedrer enkeltpersonen som har utmerket seg som et eksemplarisk forbilde innen næringslivet eller samfunnet. En rollemodell er noen som inspirerer andre gjennom sin karakter, integritet og prestasjoner. Kriteriene for prisen kan inkludere lederegenskaper, etisk oppførsel, samfunnsengasjement, mangfold og inkludering, og en evne til å påvirke positiv endring. Årets Rollemodell-prisen anerkjenner enkeltpersoner som har hatt en betydelig innvirkning på andre gjennom sitt eksepsjonelle arbeid, og som er et forbilde for andre ved å vise vei og inspirere til personlig og profesjonell utvikling.
8. Årets Tech-gründer
Denne prisen løfter frem kvinnelige teknologigründere som er pionerer innen innovasjon og fremtidsrettet utvikling. Vinneren er en visjonær entreprenør som utfordrer det etablerte, skaper banebrytende løsninger og fungerer som en inspirasjon for neste generasjon teknologiledere. Gjennom sitt arbeid viser hun at teknologi kan brukes som en kraft for positiv endring og utvikling.
9. Mangfoldsprisen
Denne prisen løfter frem de som virkelig gjør en forskjell for et mer inkluderende og mangfoldig samfunn. Vinneren er en person, bedrift eller organisasjon som aktivt jobber for like muligheter og bedre representasjon. Enten det handler om å skape mer åpenhet, løfte frem stemmer som ofte ikke blir hørt, eller ta konkrete grep for et mer rettferdig arbeidsliv – denne prisen er for dem som bygger en fremtid der alle har en plass ved bordet.
10. Bærekraftsprisen
Denne prisen hyller enkeltpersoner, bedrifter eller organisasjoner som har utmerket seg innen bærekraftig praksis og gjort betydelige bidrag for å bevare og beskytte miljøet. Kriteriene for prisen kan inkludere reduksjon av karbonavtrykk, bruk av grønne teknologier, fremme av resirkulering og avfallshåndtering, sosialt ansvarlig drift og fremme av bærekraftige forretningsmodeller. Bærekraftsprisen anerkjenner de som tar initiativ og viser lederskap i å drive en positiv påvirkning på miljøet, og inspirerer andre til å handle for en mer bærekraftig fremtid.
11. Kvinnehelseprisen
Denne prisen hedrer enkeltpersoner eller organisasjoner som har satt fokus på kvinners helse og bidratt til å fremme viktige helseutfordringer gjennom engasjement og handling. Prisen løfter frem de som har brukt sin kunnskap, plattform og ressurser til å skape bevissthet, forbedre tilgang til helsetjenester og styrke kvinners rettigheter innen helse. Kriteriene inkluderer innovasjon, påvirkningskraft, effektiv kommunikasjon og konkrete bidrag til kvinners fysiske og mentale velvære.
12. Årets karriereprestasjon
Denne prisen hedrer personer som har oppnådd imponerende resultater i karrieren sin og har utmerket seg som ledere og inspirasjonskilder. Det er en anerkjennelse av deres dyktighet og dedikasjon, og deres evne til å være forbilder for andre. Årets Karriereprestasjon-prisen feirer enkeltpersoner som har utmerket seg og blitt respekterte ledere innen sitt fagfelt, og som inspirerer andre til å følge deres eksempel.
13. Årets Lederstjerne
Denne prisen løfter frem gode ledere som kombinerer visjonært lederskap med strategisk dyktighet og positiv innflytelse i sin bransje. Vinneren er en rollemodell som inspirerer gjennom sitt engasjement, sine verdier og evnen til å inkludere, skape god kultur, trivsel og resultater.
14. Årets Idrettsforbilde
Årets Idrettsforbilde hedrer en kvinne som bruker sin rolle i idretten til å være et sunt, trygt og inspirerende forbilde for unge utøvere. Prisen handler ikke om medaljer eller prestasjoner, men om holdninger, ansvar og påvirkningskraft. Vinneren viser at utvikling, mestring og mental helse er like viktig som resultater, og bidrar til et tryggere og mer inkluderende idrettsmiljø.
Nominasjonsprosess – HER Awards 2026
Nominasjonsskjemaet til HER Awards 2026 er åpent frem til:
20. januar kl. 23:59.
Semifinalister og publikumsstemmer
Etter at nominasjonsperioden er avsluttet, gjennomgås alle gyldige nominasjoner av HER-teamet. Basert på fastsatte kriterier velges 20 semifinalister i hver kategori.
Semifinalistene offentliggjøres 6. februar kl. 12:00
Når semifinalistene er publisert, åpnes det for publikumsstemmer. Publikum inviteres til å være med og løfte frem kandidatene de mener fortjener å gå videre.
Stemmingen er åpen fra 6. februar til 23. februar kl. 23:59
Finalister og juryvurdering
Når stemmegivningen er avsluttet, går de 10 kandidatene med flest stemmer i hver kategori videre som finalister. Finalistene vurderes deretter av en uavhengig ekstern jury, bestående av erfarne ledere og fagpersoner. Juryen gjør en helhetlig vurdering og kårer én vinner i hver kategori.
Finalistene offentliggjøres 27. februar kl. 12:00.
Vinnerne av HER Awards 2026 kåres under HER Conference & Awards på Ullevål Stadion – 27. april 2026.
Hvem kan nomineres?
Følgende kan nomineres til HER Awards:
-
Alle som identifiserer seg som kvinner
-
Bedrifter med kvinner i styret (minimum 40% eller kvinnelig styreleder).
-
Bedrifter som er minimum 50% kvinne-eid
HER Awards speiler bredden i norsk næringsliv og løfter frem kvinnelige gründere, ledere og bedrifter som som skaper verdier, bygger bærekraftige strukturer og bidrar til positiv samfunnsutvikling.

